№ п/п

Мероприятия

Срок выполнения

Ответственные исполнители

1. Методическое и организационное обеспечение антикоррупционной деятельности

1.1

Проведение антикоррупционного мониторинга

Ежеквартально

Управление по вопросам общественной безопасности и взаимодействию с правоохранительными органами

1.2

Разработка ежегодных планов проведения заседаний Координационного совета при Главе Республики Карелия по противодействию коррупции и криминализации экономики

IV квартал, ежегодно

Управление по вопросам общественной безопасности и взаимодействию

с правоохранительными органами

1.3

Подготовка и проведение заседаний Координационного совета при Главе Республики Карелия по противодействию коррупции и криминализации экономики

По Плану Координацион-

ного совета

Управление по вопросам общественной безопасности и взаимодействию

с правоохранительными органами

1.4

Формирование и ведение базы данных обращений граждан и организаций, содержащих информацию о проявлениях коррупции государственными гражданскими служащими Администрации Главы республики Карелия (далее - Администрация)

Постоянно

Отдел по работе с обращениями граждан

1.5.

Разработка для органов исполнительной власти Республики Карелия методических рекомендаций по вопросам применения законодательства Российской Федерации и законов Республики Карелия о противодействии коррупции

Постоянно

Управление по вопросам общественной безопасности и взаимодействию с правоохранительными органами;

Управление развития государственной службы, кадров и государственных наград

2. Экспертиза нормативных правовых актов и их проектов

в целях выявления в них положений, способствующих проявлению коррупции

2.1.

Проведение антикоррупционной экспертизы проектов нормативных правовых актов, разрабатываемых в Администрации

По мере разработки

Управление развития государственной службы, кадров и государственных наград

2.2

Размещение разрабатываемых Администрацией проектов нормативных правовых актов на официальном сайте информационно -телекоммуникационной сети «Интернет», в соответствии с требованиями Федерального закона от 9 февраля 2009 года № 8-ФЗ «Об обеспечении доступа к информации о деятельности государственных органов и органов местного самоуправления» и постановления Правительства Российской Федерации от 26 февраля 2010 года № 96 «Об антикоррупционной экспертизе нормативных правовых актов и проектов нормативных правовых актов»

По мере разработки

Управление развития государственной службы, кадров и государственных наград

3. Реализация мер антикоррупционной политики в системе государственной службы

3.1.

Оценка коррупционных рисков, возникающих при реализации Администрацией своих функций и внесение уточнений в перечень должностей гражданской службы, замещение которых связано с коррупционными рисками

Постоянно

Управление развития государственной службы, кадров и государственных наград

3.2

Мониторинг средств массовой информации на предмет наличия в них сведений, являющихся основанием для проведения проверки достоверности и полноты сведений, представляемых гражданскими служащими Администрации, соблюдения ими требований к служебному поведению и установленных ограничений

Постоянно

Управление по взаимодействию со средствами массовой информации;

Управление развития государственной службы, кадров и государственных наград

3.3

Организация правового просвещения гражданских служащих Администрации по антикоррупционной тематике (семинары, лекции, совещания)

Ежеквартально

Управление развития государственной службы, кадров и государственных наград

3.4

Организация и обеспечение работы по рассмотрению уведомлений представителя нанимателя о фактах обращения в целях склонения гражданских служащих к совершению коррупционных правонарушений

2014-2016

годы

Управление развития государственной службы, кадров и государственных наград

3.5

Организация и обеспечение работы по рассмотрению уведомлений государственных служащих об иной оплачиваемой работе

2014-2016

годы

Управление развития государственной службы, кадров и государственных наград

3.6

Обеспечение информационного просвещения гражданских служащих Администрации при заполнении справок о доходах, имуществе и обязательствах имущественного характера

2014-2016

годы

Управление развития государственной службы, кадров и государственных наград

3.7

Обеспечение информационного просвещения гражданских служащих Администрации, обязанных представлять сведения о своих расходах, а также расходах своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, при заполнении ими справок о расходах по форме, утвержденной Указом Президента Российской Федерации от 2 апреля 2013 года № 310

2014-2016

годы

Управление развития государственной службы, кадров и государственных наград

3.8

Анализ сведений о доходах, имуществе и обязательствах имущественного характера, представленных гражданскими служащими Администрации, и рассмотрение их результатов на заседаниях комиссии по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов

Ежегодно

Управление развития государственной службы, кадров и государственных наград

3.9

Проведение проверок достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей гражданской службы, и гражданскими служащими, а также сведений, представляемых указанными гражданами в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации, при наличии необходимых оснований

2014-2016

годы

Управление развития государственной службы, кадров и государственных наград

3.10

Осуществление контроля за соответствием расходов лиц, замещающих отдельные должности государственной гражданской службы Республики Карелия, их доходам, при наличии необходимых оснований

2014-2016

годы

Управление развития государственной службы, кадров и государственных наград

3.11

Проведение заседаний комиссии Администрации по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Республики Карелия и урегулированию конфликта интересов

По мере необходимости

Управление развития государственной службы, кадров и государственных наград

3.12

Проведение заседаний комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Республики Карелия и урегулированию конфликта интересов, действующей в качестве комиссии государственного органа Республики Карелия по управлению государственной гражданской службой Республики Карелия в системе органов исполнительной власти Республики Карелия

По мере необходимости

Управление развития государственной службы, кадров и государственных наград

3.13

Информирование граждан о деятельности комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Администрации и урегулированию конфликта интересов

После проведения заседания

Комиссии

Управление развития государственной службы, кадров и государственных наград

3.14

Организация повышения квалификации гражданских служащих Администрации, в должностные обязанности которых входит участие в мероприятиях по противодействию коррупции, по образовательным программам, направленным на противодействие коррупции

2014-2016

годы

Управление развития государственной службы, кадров и государственных наград

3.15

Принятие мер по предотвращению конфликта интересов, в том числе после ухода государственного гражданского служащего Администрации с государственной гражданской службы

Постоянно

Управление развития государственной службы, кадров и государственных наград

3.16

Организация проверок соблюдения государственными гражданскими служащими Администрации ограничений, связанных с прохождением государственной гражданской службы, установленных Федеральным законом от 27 июля 2004 № 79-ФЗ «О гражданской службе Российской Федерации»

Постоянно

Управление развития государственной службы, кадров и государственных наград

4. Антикоррупционное просвещение, образование и пропаганда

4.1

Взаимодействие с представителями средств массовой информации, публикация статей, организация репортажей в печатных изданиях, электронных средствах массовой информации, освещение мероприятий Администрации по вопросам противодействия коррупции

Постоянно

Управление по взаимодействию со средствами массовой информации;

Управление по вопросам общественной безопасности и взаимодействию с правоохранительными органами

4.2

Проведение разъяснительной работы о законодательстве Российской Федерации по борьбе с коррупцией среди государственных служащих Администрации

Постоянно

Управление развития государственной службы, кадров и государственных наград

5. Обеспечение прозрачности деятельности Администрации

5.1

Поддержание в актуальном состоянии раздела «Противодействие коррупции» официального интернет -портала Республики Карелия. Публикация в сети Интернет информации о деятельности Администрации по противодействию коррупции

Постоянно

Управление по вопросам общественной безопасности и взаимодействию с правоохранительными органами

5.2

Размещение в разделе «Администрация Главы Республики Карелия» официального Интернет – портала Республики Карелия:

- нормативных правовых актов, регламентирующих деятельность Администрации;

- информирование о датах и времени приема граждан должностными лицами Администрации;

- необходимые контактные адреса и телефоны Администрации;

- информацию о конкурсах на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы и о результатах проведенных конкурсов

Постоянно

Подразделения Администрации в рамках компетенции