Заседание комиссии Администрации Главы Республики Карелия по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов 30 ноября 2022 года
30 ноября 2022 года проведено заседание комиссии, на котором рассмотрены 2 вопроса:
1 вопрос: оглашение решения заместителя Главы Республики Карелия – Руководителя Администрации Главы Республики Карелия по результатам рассмотрения протокола заседания комиссии от 2 июня 2022 года для принятия членами комиссии без обсуждения.
Основание: пункт 31 Положения о комиссии Администрации Главы Республики Карелия по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов.
Решение оглашено.
2 вопрос: рассмотрение представления члена комиссии от 22 ноября 2022 года с предложением провести заседание комиссии, на котором рассмотреть вопрос о наличии или отсутствии возможности возникновения конфликта интересов у государственного гражданского служащего Республики Карелия (далее – гражданский служащий) в связи с информацией, изложенной в уведомлении от 18 ноября 2022 года, поданном на имя заместителя Главы Республики Карелия – Руководителя Администрации Главы Республики Карелия в связи с возможным трудоустройством члена семьи в подведомственное Администрации Главы Республики Карелия учреждение (далее – Учреждение).
Основание: подпункт «в» пункта 13 Положения о комиссии.
Решение: 1) признать, что конфликт интересов у гражданского служащего отсутствует;
2) во избежание возникновения ситуации конфликта интересов:
- указать гражданскому служащему на недопустимость вмешательства в любой форме в деятельность структурного подразделения Учреждения, в которое будет принят член семьи;
- секретарю комиссии ознакомить под роспись руководителя структурного подразделения Администрации Главы Республики Карелия, непосредственно курирующего деятельность Учреждения, и директора Учреждения с протоколом комиссии и выдать для учета в работе копии протокола;
- обеспечить внесение изменений в должностной регламент гражданского служащего в части закрепления имеющегося отсутствия обязанностей по координации и контролю деятельности Учреждения в части функций, выполняемых структурным подразделением Учреждения, в которое будет принят член семьи;
- в случае необходимости возложения на гражданского служащего исполнения обязанностей начальника своего структурного подразделения исключать из обязанностей данного гражданского служащего полномочия координации и контроля деятельности Учреждения в части функций, выполняемых структурным подразделением, в которое будет принят член семьи.